La CONAPAC est appuyée par Trias dans le cadre de ses activités de renforcement organisationnel et développement institutionnel, son fonctionnement, le renforcement des capacités dans l’inclusion, la gouvernance et la gestion, le changement climatique et l’amélioration des services aux membres. Consciencieux des effets néfastes que les activités de ses membres peuvent entraîner sur l’environnement, la CONAPAC sensibilise ses membres autour de la question du changement climatique afin qu’ils développent une résilience (adaptation et atténuation). Sur le plan de l’inclusion, la CONAPAC est allée vers le centre d’intérêt des jeunes et les femmes afin de les attirer en organisant des formations sur le numérique et les NTIC.